Mennyit keres egy szabó?

A szabó keresete erősen változó: alkalmazottként általában bruttó 250–450 ezer Ft között, kezdők kevesebbet, mesterek és saját műhellyel vagy különleges megrendelésekkel dolgozók ennél jelentősen többet kereshetnek.

Fedezd fel, mennyit keres egy szabó Magyarországon, és amit a divatiparban érdemes tudni a karrierlehetőségekről.
16 perc olvasás

Sokan teszik fel a kérdést manapság, hogy vajon megéri-e még a kétkezi munka világában elhelyezkedni, különösen egy olyan nagy múltú, de gyakran alulértékelt szakmában, mint a szabóság. Nem csupán a számok és a statisztikák érdekesek ilyenkor, hanem az az életérzés és biztonság is, amit egy szakma nyújtani tud a folyamatosan változó gazdasági környezetben. A textilipar és a ruhajavítás iránti igény átalakulóban van, ami közvetlen hatással van a pénztárcákra is.

Ebben az írásban nemcsak a száraz béradatokat vizsgáljuk meg, hanem mélyebbre ásunk a szakma pénzügyi realitásaiban, legyen szó alkalmazotti létről vagy vállalkozói szabadságról. Megnézzük, mit jelent a gyakorlatban a 2025-ös garantált bérminimum, és hogyan lehet ezt az összeget a többszörösére növelni speciális tudással. A célunk, hogy tiszta vizet öntsünk a pohárba, és megmutassuk a különbséget a "varrónő" és a "divatszabó" kereseti lehetőségei között.

Azoknak szól ez az elemzés, akik fontolgatják a pályaválasztást, pályamódosítást, vagy egyszerűen csak kíváncsiak arra, mennyit is ér valójában az a tudás, amivel egy darab szövetből hordható műalkotást vagy egy tökéletesen illeszkedő öltönyt lehet varázsolni. Itt nem általánosításokat fogsz találni, hanem konkrét kalkulációkat, piaci körképet és gyakorlati tippeket, amelyek segítenek eligazodni a bérek útvesztőjében.

A szabó szakma munkaerőpiaci helyzete 2025-ben

A textilipar az elmúlt évtizedekben drasztikus változásokon ment keresztül. Míg korábban a tömegtermelés dominált, 2025-re egyre erősebb az igény az egyediségre, a fenntarthatóságra és a javításra. A "fast fashion" térhódítása mellett megjelent egy tudatos réteg, amely hajlandó megfizetni a minőséget. Ez a kettősség határozza meg a mai szakemberek keresetét is.

A munkaerőpiacon jelenleg kettős tendencia figyelhető meg. Egyrészt óriási hiány van a jól képzett, precíz szakemberekből, akik képesek önállóan, szabásminta alapján dolgozni, vagy bonyolultabb átalakításokat végezni. Másrészt a betanított szalagmunka – bár még létezik – egyre kevésbé vonzó a fizetések alacsony szintje miatt. A technológia fejlődése sem váltotta ki az emberi kezet; a finomigazításokhoz, a méretre készítéshez továbbra is elengedhetetlen a szakértő szem és a kézügyesség.

Egy szakma valódi értékét nemcsak az határozza meg, hogy mennyit fizetnek érte a hónap végén, hanem az is, hogy mennyire pótolhatatlan az a tudás, amit a szakember birtokol.

Alkalmazotti bérek és a garantált bérminimum hatása

Amikor arról beszélünk, hogy mennyit visz haza egy szabó alkalmazottként, a kiindulási pontot mindig a hatályos jogszabályok adják. 2025-ben a bérek emelkedése érezhető, de a szakma jövedelmezősége nagyban függ a munkakör besorolásától. Mivel a szabó szakma szakképzettséget igényel, a legtöbb esetben nem a sima minimálbér, hanem a garantált bérminimum az irányadó.

A 2025-ös évre vonatkozó bruttó garantált bérminimum összege 348 800 forint. Ez az az összeg, amit egy teljes munkaidőben foglalkoztatott, középfokú végzettséggel (szakmunkás bizonyítvánnyal) rendelkező szabónak minimum meg kell kapnia. Ebből az összegből a járulékok és adók levonása után a nettó kereset – családi kedvezmények nélkül számolva – körülbelül 232 000 forint körül alakul.

Fontos azonban látni a különbséget a pozíciók között. Egy gyári környezetben, ahol szalagmunkát végeznek (például csak zsebeket varrnak fel egész nap), a munkáltatók gyakran igyekeznek a béreket a kötelező minimum közelében tartani. Ezzel szemben egy belvárosi szalonban, ahol a szabónak kommunikálnia kell a vendéggel, méretet kell vennie és önállóan kell döntéseket hoznia, a kezdőbérek is magasabbak lehetnek. Itt a bruttó bér gyakran eléri a 450 000 – 550 000 forintot is, ami nettóban már egy szemmel láthatóbb összeget jelent.

A papír szerinti végzettség csak a belépő a munkaerőpiacra, a valódi bértárgyalási alapot a precizitás, a gyorsaság és az anyagismeret adja meg.

Földrajzi különbségek a fizetésekben

Nem hagyhatjuk figyelmen kívül az országon belüli bérfeszültséget sem. Budapesten és a nyugati országrészben (Győr-Moson-Sopron, Vas vármegye) a szabók iránti kereslet és a fizetési hajlandóság is magasabb. A fővárosban egy tapasztalt, minőségi munkát végző alkalmazott szabó bruttó bére elérheti a 600 000 forintot is, különösen, ha luxusmárkákkal vagy egyedi tervezőkkel dolgozik együtt.

Ezzel szemben a keleti országrészben vagy kisebb településeken a bérek gyakran a garantált bérminimum szintjén ragadnak. Itt a vásárlóerő is kisebb, így a helyi varrodák nehezebben tudnak magasabb munkabért kigazdálkodni. Azonban vidéken is van lehetőség a kiugrásra, ha valaki speciális területet választ, például munkaruházat gyártását vagy helyi igényekre szabott szolgáltatást nyújt.

Vállalkozóként a lehetőségek tárháza

Sok szabó dönt úgy, hogy a saját kezébe veszi az irányítást, és vállalkozást indít. Ez a 2025-ös gazdasági környezetben egyszerre rejt kockázatokat és kiemelkedő kereseti lehetőségeket. Vállalkozóként a bevételnek nincs felső határa, de a "mennyit keres" kérdésre a válasz itt sokkal összetettebb.

A vállalkozói létforma egyik legnagyobb előnye az árazás szabadsága. Míg alkalmazottként fix órabérért dolgozunk, vállalkozóként a teljesítmény és a piaci pozicionálás határozza meg a bevételt. Egy jól menő, bejáratott ügyfélkörrel rendelkező lakossági szabóság, amely javításokkal és átalakításokkal foglalkozik, havi szinten nettó 400 000 – 800 000 forintot is termelhet, de ehhez feszített munkatempó szükséges.

A vállalkozói bevételt az alábbi tényezők befolyásolják leginkább 2025-ben:

  • 🧵 A szolgáltatási paletta (csak javítás vagy méretre készítés is?)
  • 📍 Az üzlethelyiség elhelyezkedése (forgalmas helyen magasabb a bérleti díj, de több a beeső vendég)
  • ✂️ A géppark minősége és sebessége
  • 👗 A célközönség fizetőképessége

A vállalkozói bevétel nem egyenlő a fizetéssel; amit a vevő kifizet, abból először a vállalkozásnak kell "jóllaknia" (költségek, adók), és csak a maradék a miénk.

Szolgáltatások árazása és a bevételi matek

Ahhoz, hogy megértsük a vállalkozó szabók keresetét, látnunk kell, miből áll össze a bevétel. A leggyakoribb bevételi forrás a ruhajavítás. Ez a "kicsi pénz, sok munka" elve alapján működik, de a volumen miatt stabil alapot adhat.

2025-ös átlagos piaci árak (tájékoztató jelleggel):

  • Nadrág felhajtás (gépi): 2 500 – 4 500 Ft
  • Cipzárcsere (nadrágban): 3 500 – 5 500 Ft (+ anyagköltség)
  • Cipzárcsere (kabátban): 6 000 – 12 000 Ft
  • Szűkítés, kiengedés: 4 000 – 8 000 Ft
  • Függönyszegés (méterenként): 800 – 1 500 Ft

Ha egy szabó egy nap alatt megcsinál 10 nadrágfelhajtást és 3 cipzárcserét, a napi bruttó bevétele elérheti a 40 000 – 50 000 forintot. Havi 20 munkanappal számolva ez 800 000 – 1 000 000 forint bruttó árbevétel. Ebből azonban lejön a bérleti díj, a rezsi, az adók (például átalányadó), a könyvelő díja és az anyagköltség. A tiszta haszon így is versenyképes lehet az alkalmazotti bérrel, sőt, gyakran meg is haladja azt.

Összehasonlító táblázat: alkalmazott vs. vállalkozó

Az alábbi táblázat segít átlátni a különbségeket a különböző státuszok és szintek között a 2025-ös becsült adatok alapján.

Kategória Munkaviszony jellege Bruttó havi bevétel/bér Becsült nettó jövedelem Felelősség és stressz
Kezdő / Betanított Alkalmazott (Gyár/Üzem) 290 800 – 320 000 Ft 193 000 – 212 000 Ft Alacsony, monoton munka
Szakmunkás Alkalmazott (Szalon/Varroda) 348 800 – 450 000 Ft 232 000 – 300 000 Ft Közepes, minőségi elvárás
Lakossági Szabó Egyéni vállalkozó 600 000 – 1 200 000 Ft* 350 000 – 700 000 Ft Magas, ügyfélszolgálat is
Luxus / Bespoke Vállalkozó / Művészeti vez. 1 500 000 Ft felett* 900 000 Ft felett Nagyon magas, presztízs

*A vállalkozók esetében a bruttó bevétel az árbevételt jelenti, nem a bért. A nettó jövedelem az adózás és költségek utáni becslés.

A specializáció hatalma: menyasszonyi ruhák és öltönyök

Aki igazán kiemelkedő keresetet szeretne elérni ebben a szakmában, annak specializálódnia kell. A "mindent megvarrok" hozzáállás jó a biztonsághoz, de a nagy pénz a réspiacokon van. A két legjövedelmezőbb terület a menyasszonyi ruhák készítése/átalakítása és a férfi úri szabóság (bespoke tailoring).

A menyasszonyi ruhák esetében az érzelmi töltet és a ruha bonyolultsága miatt az árak jóval magasabbak. Egy menyasszonyi ruha méretre igazítása önmagában 30 000 – 80 000 forintba is kerülhet, míg egy egyedi ruha tervezése és kivitelezése 300 000 forinttól indul és a határ a csillagos ég. Itt a szabó nemcsak a varrást, hanem a stílustanácsadást és a nyugalmat is eladja.

A férfi szabóság reneszánszát éli. Egy kézzel varrt, méretre készített öltöny ára 2025-ben Magyarországon 400 000 forintnál kezdődik, de nevesebb szabóságoknál az 1 millió forintot is elérheti. Bár egy ilyen öltöny elkészítése 40-60 munkaórát is igénybe vehet, az óradíj itt a legmagasabb a szakmában.

Költségek és árkalkuláció a gyakorlatban

Sokan ott követik el a hibát, hogy csak az anyagárat és a munkadíjat számolják. Pedig egy profi szabónak számolnia kell az amortizációval (a gépek kopása), a rezsivel (világítás, vasaló gőze, fűtés), és az "üresjáratokkal" is, amikor adminisztrál vagy anyagot szerez be.

Nézzünk egy konkrét példát egy egyedi, bélelt női blézer elkészítésére vállalkozói szempontból.

Tétel megnevezése Számítás alapja Költség / Érték
Alapanyag (szövet, bélés) 1,8 m szövet + 1,5 m bélés 25 000 Ft
Kellékek (gombok, cérna, közbélés) Minőségi kellékek 8 000 Ft
Munkaidő (szabás, próba, varrás) 12 óra x 5 000 Ft/óra 60 000 Ft
Rezsi és műhelyköltség ráta A munkaidőre vetítve 5 000 Ft
Profit és kockázati felár 20% 19 600 Ft
Végösszeg (Vevői ár) Összesen 117 600 Ft

Ez a táblázat jól mutatja, hogy egy minőségi termék árában a munkadíj a legjelentősebb tétel. Ha a szabó nem kéri el a tudása árát, a profitja tűnik el először.

Az árképzés nem arról szól, hogy a vevő mennyit sokall, hanem arról, hogy a vállalkozás mennyiből tud fenntarthatóan és fejlődve működni.

A rejtett bevételek: oktatás és digitális termékek

2025-ben egy modern szabó már nemcsak a tűvel és cérnával kereshet pénzt. Egyre többen ismerik fel az online térben rejlő lehetőségeket. A varrótanfolyamok (workshopok) tartása rendkívül népszerű. Egy hétvégi, 4-5 órás workshopért, ahol a résztvevők megtanulnak például egy neszesszert vagy egy egyszerű szoknyát varrni, fejenként 15 000 – 25 000 forintot is el lehet kérni. Ha 6-8 fő részt vesz rajta, az egyetlen nap alatt jelentős bevételt generál.

Emellett a szabásminták készítése és digitális értékesítése (PDF formátumban) passzív jövedelmet biztosíthat. Aki ért a szerkesztéshez, egyszer dolgozik a mintával, amit aztán korlátlan számban eladhat webshopon keresztül. Ez a fajta hibrid modell – szolgáltatás és termékértékesítés – a kulcsa a magasabb jövedelemnek.

Kihívások és árnyoldalak

Nem lenne teljes a kép, ha nem beszélnénk a nehézségekről. A szabó szakma fizikailag megterhelő. A hát, a nyak és a szemek folyamatos igénybevétele miatt sokan küzdenek egészségügyi problémákkal hosszú távon. Ezért is fontos, hogy a kereset tartalmazza azt a fedezetet, ami a regenerálódásra, masszázsra, minőségi székre és világításra fordítható.

A szezonalitás is komoly tényező. Míg a báli szezonban, esküvői szezonban és iskolakezdéskor (egyenruhák, jelmezek) alig győzik a munkát, addig a január vagy az augusztus gyakran holt szezon. A bölcs szabó a "kövér" hónapokban tesz félre a szűkebb időszakokra.

Hogyan lehet magasabb bért elérni alkalmazottként?

Ha valaki nem szeretne vállalkozni, alkalmazottként is van módja a bérnövelésnek. A kulcs a nélkülözhetetlenség. Azok a szabók, akik nemcsak összevarrni tudnak két anyagot, hanem értenek a szabásminta-szerkesztéshez, a modellezéshez, és képesek önállóan levezetni egy gyártási folyamatot, aranyat érnek a cégeknek.

A nyelvtudás is meglepő előnyt jelenthet. Sok magyar cég dolgozik külföldi megrendelésre, vagy éppen külföldi tulajdonban lévő divatházak keresnek mintavarrókat. Ha képes vagy angolul vagy németül értelmezni a technológiai leírásokat, az azonnal magasabb bérkategóriába emelhet.

A tudásba fektetett energia mindig megtérül, de csak akkor, ha olyan helyen kamatoztatjuk, ahol értékelik a minőséget a mennyiség helyett.

Gyakran ismételt kérdések a szabó fizetésekről

Mennyit keres egy kezdő szabó 2025-ben?
A kezdő, szakképzett szabók bére általában a garantált bérminimumhoz igazodik, ami bruttó 348 800 forint. Egyes helyeken ehhez jöhetnek teljesítményalapú bónuszok vagy cafetéria, de a próbaidő alatt jellemzően az alapbérre lehet számítani.

Megéri-e maszek varrodát nyitni vidéken?
Igen, de a profil megválasztása kritikus. Vidéken a javításra, átalakításra (zipzárcsere, felhajtás) van a legnagyobb és legstabilabb igény. Ha nincs a közelben konkurencia, egy jól felszerelt kis műhely tisztes megélhetést biztosíthat, mivel a működési költségek (bérleti díj) alacsonyabbak, mint a fővárosban.

Mennyit lehet keresni menyasszonyi ruhák varrásával?
Ez a szakma csúcsa bevételi szempontból. Egy szezonban (tavasztól őszig) egy ügyes vállalkozó, aki egyedi ruhákat készít, havi szinten nettó 600 000 – 1 000 000 forintot is megkereshet, de ehhez kiemelkedő szakmai tudás, türelem és exkluzív anyagismeret szükséges.

Beleszámít-e a borravaló a szabók jövedelmébe?
Alkalmazottként ritkábban, de vállalkozóként, különösen a lakossági szolgáltatásoknál (gyorsjavítások) előfordul, hogy az elégedett vendégek felkerekítik az összeget. Bár ez nem képez hatalmas tételt, havi szinten fedezheti a kisebb rezsiköltségeket vagy az anyagpótlást.

Mi a különbség a varrónő és a szabó fizetése között?
A köznyelv gyakran keveri a kettőt, de szakmailag van különbség. A varrónő gyakran a kivitelezést végzi (összevarrás), míg a szabó a szabást, a szerkesztést és a teljes ruha felépítését is érti. Emiatt a komplexebb tudással rendelkező szabók bére általában 20-30%-kal magasabb lehet, mint a betanított vagy egyszerűbb feladatokat végző varrónőké.

Van-e jövője a szakmának a robotizáció mellett?
Határozottan van. Bár a tömeggyártást gépek végzik, a javítás, az átalakítás és az egyedi méretre készítés olyan finommotorikus képességeket és problémamegoldást igényel, amit a robotok belátható időn belül nem tudnak gazdaságosan helyettesíteni. A fenntarthatóságra való törekvés pedig csak növeli az igényt a ruhák élettartamának meghosszabbítására.

Cikk megosztása
ÁrBázis
Adatvédelmi áttekintés

Ez a weboldal sütiket használ, hogy a lehető legjobb felhasználói élményt nyújthassuk. A cookie-k információit tárolja a böngészőjében, és olyan funkciókat lát el, mint a felismerés, amikor visszatér a weboldalunkra, és segítjük a csapatunkat abban, hogy megértsék, hogy a weboldal mely részei érdekesek és hasznosak.