Mennyit keres egy hullamosó?

Hullamosó (perm-specialista) keresete erősen változik: kezdők 150–250 ezer Ft/hó, átlag 200–600 ezer Ft, tapasztaltak és prémium szalonban 400–800 ezer+ Ft havonta. Változtatja a hely, ügyfélkör, bérmodell (alap+bónusz+tip).

Ismerje meg a hullamosók keresetét és a karrierlehetőségeket a szakmájukban.
15 perc olvasás

Sokan ódzkodnak a halál témájától, suttogva beszélnek róla, vagy gyorsan témát váltanak, ha szóba kerül az elmúlás fizikai valósága. Mégis, amikor elveszítünk valakit, természetes igényünk, hogy szerettünket méltósággal, tisztán és békés állapotban lássuk utoljára. Ez a kettősség szüli a kíváncsiságot: kik azok az emberek, akik ezt a nehéz fizikai és lelki munkát végzik, és vajon hogyan honorálja a társadalom és a munkaerőpiac ezt a nélkülözhetetlen, mégis árnyékban lévő tevékenységet? A kérdés mögött gyakran nemcsak a puszta anyagiak iránti érdeklődés húzódik meg, hanem a döbbenet is, hogy van, aki ezt hivatásszerűen választja.

A köztudatban gyakran csak „hullamosóként” emlegetett munkakör valójában sokkal összetettebb feladatokat takar, szakmai megnevezése általában boncmesteri segéd vagy patológiai technikus. Ebben az írásban nemcsak a száraz béradatokat vizsgáljuk meg, hanem a szakma rétegeit is: a közalkalmazotti bértábla merevségétől a magánszektor rugalmasságáig, és a 2025-ös évre vonatkozó gazdasági kilátásokig. Megnézzük, mi a különbség a kórházi és a temetkezési vállalkozásoknál végzett munka között, és tisztázzuk a hálapénz körüli, sokszor homályos legendákat is.

Itt nemcsak számokat fogsz látni, hanem megérted azokat az összetevőket is, amelyek a fizetési papír végösszegét alkotják. Átlátható képet kapsz arról, hogy a pótlékok, a túlórák és a speciális munkakörülmények hogyan emelhetik meg az alapbért, illetve milyen árat fizet a dolgozó a mentális egészségével ezért a jövedelemért. Célunk, hogy tabuk nélkül, de a témához illő tisztelettel mutassuk be ezt a zárt világot, segítve a tájékozódást azoknak, akik pályaválasztáson gondolkodnak, vagy egyszerűen csak tisztábban szeretnének látni.

A munka valósága: több, mint gondolnánk

Gyakori tévhit, hogy ez a munka kizárólag az elhunytak lemosdásából áll. A valóságban a tevékenység egy komplex egészségügyi és kegyeleti feladatkör, amely komoly anatómiai ismereteket, fizikai állóképességet és pszichés stabilitást igényel. A szakemberek gyakran a patológus orvos jobbkezei; ők készítik elő az elhunytat a boncolásra, ők végzik a test helyreállítását a beavatkozás után, és ők felelnek azért is, hogy a hozzátartozók a lehető legmegnyugtatóbb képet őrizhessék meg emlékezetükben.

A feladatok közé tartozik a test hűtése, a higiéniai kezelés, a sebek ellátása, az öltöztetés, sőt, sok esetben a kozmetikai korrekció is. Egy baleset áldozatának vagy egy hosszú betegségben elhunyt embernek a felkészítése a temetésre valóságos rekonstrukciós művészet lehet. A 2025-ös munkaerőpiaci elvárások szerint a modern eszközök ismerete és a vegyszerek biztonságos kezelése alapkövetelmény.

„A szakma legnagyobb kihívása nem a halott látványa, hanem az élők fájdalmának kezelése és a tudat, hogy a munkánk az utolsó szolgálat, amit egy emberi lényért tehetünk.”

Az egészségügyi szolgálati jogviszony hatása a bérekre

Magyarországon a legtöbb boncmesteri segéd és patológiai asszisztens állami fenntartású kórházakban dolgozik. Ez azt jelenti, hogy bérüket nem a szabadpiac, hanem szigorú jogszabályok, nevezetesen az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló törvény (Eszjtv.) határozza meg. A 2025-ös évre vonatkozó bértáblák már tükrözik a korábbi években végrehajtott szakdolgozói béremeléseket, amelyek célja az volt, hogy az egészségügyi szektor versenyképesebb maradjon.

Az alapilletmény a végzettségtől és a munkában töltött évektől függ. Egy kezdő, szakképesítéssel rendelkező segéd bére jelentősen eltér egy 20-30 éve a pályán lévő, mestervizsgával rendelkező szakemberétől. Fontos azonban látni, hogy az alapbér csak a „csontváz”, amire számos húsos pótlék rakódik rá, melyek nélkül a fizetés sokkal szerényebb lenne.

A fizetést befolyásoló tényezők 2025-ben

Amikor a konkrét összegeket próbáljuk belőni, számos változót kell figyelembe vennünk. Nem lehet egyetlen számot mondani, ami mindenhol érvényes, hiszen egy kisvárosi kórház patológiáján és egy forgalmas fővárosi igazságügyi intézetben teljesen más a terhelés és a juttatási rendszer.

A legfontosabb tényezők, amelyek a boríték vastagságát alakítják:

  • Szakmai végzettség szintje: Rendelkezik-e az illető boncmesteri képesítéssel, vagy „csak” betanított segédmunkásként dolgozik? A szakképzett munkaerő szorzói lényegesen magasabbak az egészségügyi bértáblában.
  • Munkában töltött idő: A fizetési fokozatok 3-4 évente ugranak, ami automatikus béremelkedést jelent az alapilletményben. 📈
  • Pótlékok rendszere: Ez a legkritikusabb pont. Ide tartozik a veszélyességi pótlék (fertőző anyagokkal, vegyszerekkel való munka), a műszakpótlék (ha van ügyelet), és az ágy melletti pótlék, bár ez utóbbi a patológián speciális elbírálás alá esik.
  • Túlóra és készenlét: Az igazságügyi boncolásoknál vagy a hétvégi ügyeleteknél a rendkívüli munkavégzésért járó díjazás jelentősen megdobhatja a havi nettót.
  • Földrajzi elhelyezkedés: Bár az állami bértábla egységes, a munkaerőhiány miatt bizonyos régiókban az intézmények kénytelenek extra juttatásokat vagy bérkiegészítést adni, hogy megtartsák a szakembereket.

„A bértábla csak az alapot adja, a valódi különbség a hónap végén a vállalt ügyeletek számában és a speciális munkakörülmények után járó pótlékokban mutatkozik meg.”

Közalkalmazotti szféra vs. Magánszektor

Éles választóvonal húzódik az állami kórházak és a magán temetkezési vállalkozások között. Míg a kórházban a boncolás segítése és a kórházi halottkezelés a fő feladat, addig a temetkezési vállalkozásoknál (ahol szintén alkalmaznak halottöltöztetőket, kozmetikusokat) a hangsúly a kegyeleti előkészítésen van.

A magánszektorban a bérek sokkal inkább teljesítményalapúak lehetnek. Itt gyakran előfordul, hogy nem (vagy nem csak) fix havidíjat kap a munkavállaló, hanem az ellátott elhunytak száma után járó jutalékot. Ez a „darabbér” rendszer kiszámíthatatlanabbá teheti a jövedelmet, de forgalmas időszakokban vagy nagyvárosi temetkezéseknél kiemelkedő keresetet biztosíthat, amely meghaladhatja az állami béreket. Ugyanakkor a szociális biztonság (táppénz, szabadságolás) a magánszférában néha kevésbé stabil, mint a kötött állami rendszerben.

A hálapénz alkonya és a „szürke zóna”

Nem kerülhetjük meg a témát: évtizedeken át a patológiák és a halottasházak voltak a hálapénz egyik „fellegvárai”. A hozzátartozók a gyorsabb ügyintézésért, a szebb öltöztetésért vagy egyszerűen a fájdalmuk enyhítéséért cserébe borítékokat csúsztattak a személyzet zsebébe. Ez sokáig a hivatalos bér többszörösét is kitehette.

Azonban a 2021-től érvényes büntetőjogi szigorítások, amelyek a hálapénz adását és elfogadását is bűncselekménynek minősítik, drasztikusan átalakították ezt a rendszert. Bár naivitás lenne azt állítani, hogy a jelenség 2025-re teljesen megszűnt, a mértéke jelentősen visszaszorult. A kockázat ma már túl nagy: az állásvesztés és a börtönbüntetés réme sokakat visszatart. Emiatt a hivatalos bérek emelése létkérdéssé vált, hiszen a „kiegészítő” jövedelem kiesését kompenzálni kellett, hogy ne ürüljenek ki a patológiák.

„A régi idők borítékos rendszere mára kockázatos csapdává vált; a szakma tisztulása fájdalmas volt anyagilag, de szükségszerű az átláthatóság és a méltóság érdekében.”

Konkrét számok: Mire számíthatunk 2025-ben?

Az alábbiakban a rendelkezésre álló bértáblák és piaci információk alapján becsült összegeket közlünk. Fontos hangsúlyozni, hogy ezek bruttó összegek, és az egyéni élethelyzet (családi adókedvezmény, 25 év alattiak SZJA-mentessége) erősen befolyásolja a kézhez kapott nettót.

Egy kezdő, szakképesítéssel rendelkező boncmesteri segéd bruttó alapbére az egészségügyi szakdolgozói bértábla alapján 2025-ben körülbelül 380.000 – 450.000 Ft körül mozog. Ehhez jönnek a pótlékok, amelyek átlagosan 20-40%-kal dobhatják meg a bért.
Egy tapasztalt, 20+ éve a pályán lévő szakember bruttó bére elérheti a 650.000 – 800.000 Ft-ot is, pótlékokkal együtt pedig a bruttó 900.000 Ft sem elképzelhetetlen kiemelt intézményekben, sok ügyelettel.

Összehasonlító táblázat: Munkaadók és bérek

Az alábbi táblázat segít átlátni a különbségeket a különböző foglalkoztatási formák és földrajzi helyzetek között.

Kategória Állami Kórház (Közalkalmazott/Eü. szolg.) Magán Temetkezési Vállalkozás Külföld (pl. Németország/Ausztria)
Jelleg Fix bértábla + pótlékok Teljesítményalapú / Fix + Jutalék Fix bér (magasabb életszínvonal)
Kezdő bér (Bruttó) kb. 400.000 – 450.000 HUF kb. 350.000 HUF + jutalék kb. 2.200 – 2.800 EUR
Tapasztalt bér (Bruttó) kb. 700.000 – 900.000 HUF Változó (szezonális ingadozás) kb. 3.000 – 4.000 EUR
Juttatások Cafeteria, útiköltség, pótlékok Változó, cégfüggő 13. havi bér, szociális juttatások
Stabilitás Magas (biztos munkahely) Közepes (piacfüggő) Magas
Stresszfaktor Magas (nagy üzem, boncolások) Közepes (főleg esztétika) Magas (nyelvi nehézségek is)

Részletes bérkalkuláció (Példa)

Hogy lássuk, miből áll össze egy közepes tapasztalattal rendelkező (10 év), szakképzett kórházi boncmesteri segéd havi fizetése, nézzünk egy konkrét példát.

Tétel megnevezése Összeg (Bruttó) Megjegyzés
Alapilletmény (E kategória) 520.000 Ft 10 év munkaviszony, szakdolgozói besorolás
Veszélyességi pótlék 52.000 Ft Vegyszerek, fertőzésveszély miatt
Műszakpótlék / Ügyeleti díj 85.000 Ft Havi 2 hétvégi ügyelet és délutáni műszakok
Egyéb pótlékok 30.000 Ft Területi vagy speciális intézményi pótlék
Összes Bruttó bér 687.000 Ft
Levonások (TB, SZJA – 33.5%) -230.145 Ft Kedvezmények nélkül számolva
Nettó Kereset 456.855 Ft Kézhez kapott összeg

A lelki teher ára: Megéri?

A pénzügyi adatok mellett beszélnünk kell a „láthatatlan költségekről”. Ez a munka nem való mindenkinek. A fizetésnek kompenzálnia kell azt a pszichés terhelést, amit a halál mindennapos közelsége, a tragikus sorsok, a gyermekhalálozások vagy a brutális balesetek látványa okoz. A kiégés (burnout) kockázata ebben a szektorban kiemelkedően magas.

Sok dolgozó számol be arról, hogy a munkahelyi stressz hazakíséri őket. Az álmok, a szagok emléke, a folyamatos szembesülés az elmúlással olyan teher, amit pénzben nehéz kifejezni. A 2025-ös bérek bár emelkedtek, sok szakmabeli szerint még mindig nem tükrözik eléggé azt a mentális igénybevételt, amit ez a hivatás követel. A társadalmi megbecsülés hiánya szintén fájó pont; sokan nem merik elmondani társaságban, mivel foglalkoznak, félve a megdöbbenéstől vagy az elutasítástól. 🧠

„A fizetésed egy része nem a munkáért jár, hanem azért, hogy képes legyél elviselni azt, amit mások látni sem bírnak, és közben ember maradj.”

Képzés és elhelyezkedés: A beugró ára

Ahhoz, hogy valaki ilyen fizetést kaphasson, nem elég besétálni az utcáról. Bár régebben gyakori volt a betanított munkaerő alkalmazása, ma már a jogszabályok és a szakmai elvárások is megkövetelik a képzettséget. A boncmesteri képzések, patológiai technikus tanfolyamok során anatómiát, élettant, vegyvédelmet, jogi ismereteket és kegyeleti protokollokat kell tanulni.

A képzés költségei befektetést igényelnek, de cserébe egy viszonylag stabil, válságálló szakmát adnak. Halál mindig lesz, így a szakemberekre mindig szükség van. A munkaerőhiány ezen a területen is érezhető, így aki rendelkezik a megfelelő papírokkal és – ami még fontosabb – a megfelelő gyomorral és hozzáállással, az viszonylag gyorsan el tud helyezkedni. 🎓

Nemzetközi kitekintés röviden

Érdemes megemlíteni, hogy a magyar szakemberek keresettek külföldön is. Nyugat-Európában, különösen az Egyesült Királyságban vagy Németországban a „Thanatopraxie” (a test konzerválása és esztétikai helyreállítása) sokkal elterjedtebb és magasabb szinten űzött szakma. Az ottani bérek a hazai többszörösei lehetnek, de a követelmények is szigorúbbak, mind nyelvtudásban, mind szakmai technikákban (pl. balzsamozás). Ez egy alternatíva lehet azoknak, akik a hazai bérszínvonalat kevésnek érzik, és készek mobilisak lenni.

Összegzés helyett: A realitás talaján

Láthatjuk, hogy a „mennyit keres egy hullamosó” kérdésre nincs egyszerű, egyszavas válasz. A 2025-ös bérek a magyar átlaghoz képest tisztességesnek mondhatók, különösen a pótlékokkal és a tapasztalattal növelve, de gazdaggá valószínűleg senki nem válik ebből a munkából – legalábbis legálisan nem. Ez egy hivatás, ahol a fizetés csak az egyik serpenyő a mérlegben, a másikban pedig ott van a mindennapos találkozás az elmúlással. Aki ezt az utat választja, annak a pénz mellett szüksége van egyfajta belső elhivatottságra és tiszteletre az élet (és a halál) iránt.

„Végső soron nem a bérpapír határozza meg ennek a munkának az értékét, hanem az a csendes méltóság, amit a káosz után hagyunk magunk után.”

Gyakran Ismételt Kérdések (FAQ)

Kell-e orvosi végzettség ehhez a munkához?

Nem, orvosi diploma nem szükséges. Ez egy szakdolgozói munkakör, amelyhez általában érettségi és speciális szakképesítés (pl. boncmesteri, patológiai technikus) szükséges, amit felnőttképzés keretében lehet megszerezni.

Van-e különbség a nők és férfiak bérezése között ebben a szakmában?

Az állami egészségügyi bértábla nem tesz különbséget nemek szerint, a besorolás kizárólag a végzettségtől és a szolgálati időtől függ. A fizikai megterhelés miatt azonban a szakmában még mindig magasabb a férfiak aránya, bár ez változóban van.

Kaphatnak-e borravalót a temetkezési vállalkozásnál dolgozók?

Míg a kórházi szférában a hálapénz bűncselekmény, a magán temetkezési szektorban a helyzet más. Bár hivatalosan ott is a számlás fizetés az elvárt, a hozzátartozók gyakran adnak kisebb összegeket a sírásóknak vagy öltöztetőknek „köszönetképpen”, amit a cégek belső szabályzata vagy tilt, vagy megtűr, de jogilag ez is szürke zóna.

Mennyire veszélyes ez a munka az egészségre?

Fokozottan veszélyes. A dolgozók fertőző anyagokkal (vírusok, baktériumok), erős vegyszerekkel (formalin) és éles eszközökkel dolgoznak. A védőfelszerelés használata kötelező, és a rendszeres orvosi vizsgálat is előírt. A veszélyességi pótlék éppen ezt hivatott kompenzálni.

Lehet-e részmunkaidőben végezni ezt a tevékenységet?

Igen, lehetséges, különösen a magánszektorban vagy kisebb kórházakban, ahol nincs annyi haláleset, hogy teljes állású embert igényeljen a feladat. Ilyenkor a bérezés is arányosan kevesebb.

Mi a legnehezebb része a munkának a bérezésen kívül?

A legtöbb szakmabeli a pszichés terhelést említi, különösen gyermekek vagy fiatalok halála esetén, illetve az erősen roncsolódott testek látványát. A szagokhoz való hozzászokás is időbe telik, és sokaknak ez a vízválasztó a pálya elején.

Cikk megosztása
ÁrBázis
Adatvédelmi áttekintés

Ez a weboldal sütiket használ, hogy a lehető legjobb felhasználói élményt nyújthassuk. A cookie-k információit tárolja a böngészőjében, és olyan funkciókat lát el, mint a felismerés, amikor visszatér a weboldalunkra, és segítjük a csapatunkat abban, hogy megértsék, hogy a weboldal mely részei érdekesek és hasznosak.